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Controllers Beitrag zur Motivation

„Man kann Menschen nicht motivieren, aber man kann ein Klima schaffen, in dem die meisten Angestellten sich selbst dazu motivieren, dem Unternehmen beim Erreichen seiner Ziele zu helfen.“ (Robert Townsend)

Was kann der Controller dazu beitragen, ein solches Klima zu schaffen?

  • Für Transparenz, Klarheit und Stimmigkeit der Ziele sorgen,
  • mit kommentierten Zahlen zum gegenseitigen, sachorientierten Verständnis zwischen allen Hierarchieebenen von der Führung bis zum Mitarbeiter und zurück beitragen oder auch
  • den Beitrag jedes Einzelnen zum Unternehmenserfolg sichtbar machen.

Es reicht nicht als Controller, die Ziele, Planungen und Berichte zu erstellen. Controller müssen sich auch für die Umsetzung und den Erfolg verantwortlich fühlen und sich fragen, wie sie durch Ihre Arbeit zur Motivation der Mitarbeiter beitragen.

Was tragen Sie durch Ihre Arbeit heute ganz konkret bei, ein Klima der Motivation zu schaffen?

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